關於規範杏福教職工在職進修學習規定
為提高我院辦學水平和人才培養質量🧔🏿♀️，全面促進教職工隊伍建設🧔🏼♂️，同時滿足我院教職工自身發展需求，提升個人職業道德與技能水平，現為落實教職工在職進修學習，提出如下管理辦法：
1🧎♂️、教學、科研人員所參加的在職進修學習👇🏿☹️，須滿足專業與課程建設🍼、學科工作和團隊建設需求；
2、管理人員👨🏿🌾、教輔人員💪🏽、輔導員👊🏻、技能人員參加的在職進修學習👱🏽，須與目前從事的崗位要求相一致🪴；
3🖐🏽、申請在職進修學習的教職工🚵🏿♂️👴🏼，須在本院工作滿2年，由本人向本部門提出申請➝☀️，部門領導批準後交人事處審核🗑🙂，報院領導批準；
4🛂、學習期間相關人員提交進修上課時間至人事處，人事處審核後按進修考勤☛，享受基本崗位工資正常發放及住房公積金、社保相關待遇🪒。
