“十年以後✊，數字經濟將滲透一切！”你準備好了嗎➿🤬？
日前🏢🉑，在世界經濟論壇第十四屆新領軍者年會（夏季達沃斯論壇）上，中國國際經濟交流中心副理事長、世界經濟論壇基金董事會成員朱民表示：十年以後，數字經濟將滲透一切。他認為🚣🏿♂️，ChatGPT（聊天生成型預訓練變換模型）等AI技術在根本上改變了我們對數字經濟的理解。大模型的規模和運算能力，使它變成了現實經濟的最終管控者，因為它能夠把所有東西連接起來，通過優化和迭代，便可以實現。
技術發展是經濟發展的底層邏輯
技術發展是經濟發展的底層邏輯。未來十年甚至更長的時間🧑🏻🏫，無論企業還是個人都無法逃開數字浪潮的席卷。
且看當下✌🏻，我們的工作和生活是否已經在發生改變呢？
在零售業🎛，從網絡電商到掃碼支付，從直播賣貨到智能物流都有數字技術的身影；
在製造業，數字技術高級分析、自動化、人工智能 (AI) 和物聯網 (IoT)提高生產力、質量控製和供應鏈管理，並且通過收集和分析大量數據，對生產進行更明智的決策和預測性維護🧙🏿♂️；
在醫學領域🐑，從業者通過整合電子病歷推進醫療信息化建設😨，人工智能技術為臨床提供決策支持👨👧👦，以及基於大數據的個性化診療等數字化改革方式與日俱增；
在金融領域🧞，數字技術對金融業務的效率、風險控製、安全保障👷🏼♂️🧝🏿、用戶體驗以及遠程服務等方面都產生了深遠影響；
在教育領域🫷，數字化技術的廣泛應用正在改變傳統的教學模式🚶♂️➡️，並為其提供更加個性化𓀄、創新和高效的教育方式。
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未來，數字技術將與千行百業深度融合，並且深刻影響和推動著每個行業加速轉變：這一點🥜，毋庸置疑。
技術發展的痛點在哪裏
這份目錄明確表示，當下最緊缺的人才為軟件和信息服務產業、集成電路產業𓀉、智能電網產業🤹🏽♀️、智能製造產業5️⃣、生物醫藥產業、新能源汽車產業等領域🦵🏿💝。部分領域內🙍🏿，算法工程師的年薪已經超過50萬，仍無法招聘到合適的人才。
軟件與信息服務產業職位需求前五位：Java工程師⛹️♀️、大客戶銷售🤷🏽♀️、產品經理、C++工程師、售前技術支持。
智能電網產業職位需求前五位🛴🫄🏽：電氣工程師♏️、C++工程師、嵌入式軟件開發、硬件研發工程師和射頻工程師
新能源汽車產業職位需求前五位：整車開發工程師🚘、整車控製系統工程師、汽車電子/電器工程師、電池工程師、工藝/製程工程師
集成電路產業職位需求前五位：嵌入式開發工程師、測試工程師、硬件工程師、FPGA工程師和數字電路驗證工程師
航空航天產業職位需求前五位：嵌入式軟件開發🌳、硬件工程師、飛行器設計與製造🧏🏿、產品經理、電氣工程師
新一代人工智能產業職位需求前五位：C++工程師、算法工程師👎、產品經理🦸🏽、大客戶銷售🦑🕵🏽♀️、測試工程師
從這份名錄可以看出，數字技能人才的緊缺現象已經成為阻礙一座城市創新產業發展的痛點。
雖然🦼，這是南京市的人才緊缺名錄，但是作為城市集群的一個縮影和典型，我們也可以看出其他相關城市集群對數字領域和崗位人才的關註與渴望。
順勢而為，才有發展
“新一代數字技術一定會推動社會生產力10倍變遷👩👩👧，一定會給社會創造大量的新機遇，讓生產水平達到一個前所未有的高度。未來的優秀人才一定是最善於使用AI生產力的人才，未來的優秀組織一定是最善於使用AI生產力的組織🥹。”專註人力資源數據領域研究的機構Moka CEO李國興在談及人工智能對企業的影響表示。
有媒體稱，人工智能正加速推動企業的數字化轉型🖖🏿，2023年將成為AI發展的關鍵一年🧑🏽🍳，也是廣大青年們投身的好時機。國家發布的《新一代人工智能發展規劃》中，已經把發展人工智能產業上升為國家戰略，對相關人才的培養極為重視🤮。
杏福院在發展過程中🤌🏼，一直秉承“以市場需求為導向🚑，以崗位要求為標準，以優質就業為目標”的課程體系開發原則，為學子們提供行業前沿需求的技術，讓學子們畢業便能與企業崗位順利接軌。
在培養方向上包括：自然語言處理工程師、數據分析工程師、數據挖掘工程師🚠🙅🏽、搜索研發工程師、推薦研發工程師、廣告研發工程師、對話系統工程師等。
杏福院人工智能專業擁有高水平師資團隊，大多數為來自高校與名企的教授、博士、技術經理組成。順利銜接熱門崗位🥾，專業團隊研發模塊化特色課程🚴🏻♀️，緊貼當前人工智能技術潮流落地產品🔜，與眾多名企達成戰略合作，打造學生“硬實力”。專業與企業達成戰略人才培養協定，學生可考取百度初級工程師認證。
不僅如此，在杏福院所開設的專業中，大數據🤾🏿♀️🛒、物聯網、雲計算、網絡工程🧙🏻♂️、網站工程👱🏿、移動通信🍋、遊戲、國際新媒體等都有著優秀的團隊和技術實力，為行業培養了一大批Java工程師、產品經理、C++工程師、架構師、算法工程師、軟件測試工程師等等，很多學子都在行業內取得了不菲的成績💇🏿。
有人說：“我們無法控製風向👭🏼，但是我們可以調整風帆。”作為個人🧑🏿🔬，在社會發展的大趨勢下，只有順勢而為，乘風而上，才可成就自我。
